Copirel : les licenciements économiques étaient abusifs

Selon l'instance paritaire, le licenciement pour motif économique des 80 salariés de l’usine de matelas Bultex, est dépourvu de cause réelle et sérieuse.
Il ajoute que "l'obligation d'une offre sérieuse de reclassement n'a pas été respectée" et que la reprise du site par un tiers n'a pas été envisagée sérieusement.
Déjà le 1er février dernier, le tribunal administratif de Clermont avait jugé que les licenciements "n'étaient pas justifiés par la nécessité de sauvegarder la compétitivité de l'entreprise".
Les salariés qui ont fait appel aux services juridiques de la CGT vont être indemnisés "mais cela ne leur rendra pas leur emploi", insiste le syndicat.